Comment trouver force et sagesse ? EPC vous accompagne à deux niveaux - être leader de soi - être leader des autres en vous aidant à développer une nouvelle posture. Vous êtes motivés pour le plus beau voyage que vous pouvez entreprendre, faire le tour de vous même et être la personne que vous rêvez d'être contacter nous...
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Bonjour, Vous êtes responsable d’une équipe. L’ambiance n’est pas super, tout le monde ne se comprend pas, il manque d’entraide et de solidarité entre collaborateurs. Que faire ? Pourquoi ne pas remettre de l’intelligence collective et faire en sorte...
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Quatre piliers et quatre bougies c'est fêtes !!!! Logo Comment décrire mes activités ? En Avril, Elephant Professional Coaching💜💙 célèbre ses 4 bougies ! 4 ans d’expérience ! Osez demander de l’aide et découvrez ses 4 piliers. Le premier pilier ☯ : L’accompagnement...
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Aujourd’hui, nous parlons d’accompagnement de leader qui changent de poste. Comment faire face à vos nouvelles responsabilités ? Comment créer du lien avec vos nouveaux collaborateurs ? Comment vous sentir à l’aise ? Comment gérer vos craintes ? Cet accompagnement...
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Ma vérité - Bruce Mars source Unsplash Vous avez envie de vous exprimer sur quelque chose qui vous déplaît et vous avez peut-être peur de blesser en le disant. Comment dire la vérité ? Y a-t-il des façons de le dire qui soient plus bienveillantes que...
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Vous avez envie de dynamiser votre équipe ? D’avoir plus d’engagement ? De co-responsabilité ? De libérer la parole au sein du groupe dans lequel vous travail ? Vous aimez la créativité. La nouveauté vous attire. Alors, cet article va vous combler. Nous...
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Cercle de développement entre pairs Vous êtes responsables d’équipe. Vous avez des problèmes et ils font croitre votre stress. Pourquoi ne pas en parler avec d’autres ? Nous facilitons des échanges dans un groupe de pairs, qui vivent des situations similaires...
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Une vidéo pour expliquer comment j'ai changé d'avis sur le sujet.et vous qu'en pensez vous ? Vous ne pouvez plus bouger à plus de 10 km de chez vous. Vous vous posez des questions sur votre parcours professionnel. Pourquoi ne pas demander de l’aide et...
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Je remercie tous mes clients pour leur confiance, en coaching individuel, en team building utilisant la méthode LEGO Serious Play, en coaching d’équipe, en facilitation à la facilitation, en formation, en hackathon ou ateliers créatifs. Je suis très heureux...
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La difficulté est souvent que le responsable se sent seul. Il est rempli des doutes, des questions, des sujets problématiques. En conséquence, il ne sait pas toujours vers qui se tourner. Se poser des questions est normal et plutôt positif. Le fait de...
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Nous vous invitons à un cercle de développement entre pairs à distance. Vous occupez un poste à responsabilité, vous rencontrez différents défis : Vous avez ou allez prendre un nouveau poste, Vous avez des difficultés à motiver vos équipes dans le contexte...
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